DVA-konferansen

Onsdag 13. mars 2024 ble rapporten “Veien mot et tryggere og mer inkluderende arbeidsliv”. Her kan du se opptak fra konferansen og laste ned presentasjonene. Konferansen var på Oslo Event Hub.

Sofasamtale

Konferansen startet der prosjektet startet – nemlig med Roald og Arild fra Nikkelverket i Kristiansand. I denne sofasamtalen forteller de om dette. I tillegg deltar Harald Eik som er direktør HMS og Kvalitet ved Nikkelverket og Cay Nordhaug fra IE&FLT.

Fremlegging av DVA-rapport

Generalsekretær i Dysleksi Norge, Caroline Vigestad Solem, la frem rapporten under konferansen. Last ned presentasjon her.

Se opptak fra konferansen:

Perspektiv fra partene

Hør hva Norsk Industri, Industri Energi, IA-bransjeprogrammet til leverandørindustrien til olje- og gassnæringen og Dysleksi Norge sier om prosjektet.

Velferdssamfunnet mot vippepunktet?

Norge står foran en stor samfunnsutfordring som vil påvirke arbeidsmarkedet, sier Ulf Andersen, statistikksjef NAV. Han sikter til befolkningsveksten som hovedsaklig skjer i de eldste aldersgruppene. I dette foredraget presenterer oss for relevant statistikk (last ned presentasjon her).

Lederperspektivet

To ledere deler sine perspektiver. Ved Jan Ertesvåg fra Aker Solutions (last ned presentasjon her) og Ingrid Solheim fra StS Isonor (last ned presentasjon her).

De digitale mulighetene

Line Yri-Hagen fra Dysleksi Norge presenterer noen av de mange digitale mulighetene som finnes for å gjøre hverdagen enklere (last ned presentasjon her).

Innlegg fra LO

Hør LO-sekretær Kristin Sæthers innlegg om omstilling og utfordringer i arbeidslivet.

DVA for lærlinger

Hedda Vatn, politisk nestleder i Dysleksi Ungdom, oppfordrer bedriftene til å utnytte lærlingenes kompetanse. Lærlingene kan være en nyttig ressurs (last ned presentasjon her).

Dysleksi og arbeidsplassen

Kjetil Frøyland fra Arbeidsforskningsinstituttet ved Oslo Met presenterer relevant forskning om arbeidslivet (last ned presentasjon her).

Prosjektansvarlig

Prosjektansvarlig v/Stian Lybekk Hansen fra Technip FMC forteller om hvordan de jobbet med DVA-prosjektet på arbeidsplassen (last ned presentasjon her).

Rekruttering

Caroline Vigestad Solem, Generalsekretær i Dysleksi Norge, om bruk av personlighetstester i rekruttering.

Kommer snart!

Opptak fra konferansen publiseres fortløpende. Her er en oversikt over innleggene som skal publiseres. Du kan allerede nå finne presentasjoner til de fleste innleggene.

• Refleksjoner fra prosjektet v/Synnøve Wilhelmsen, prosjektleder DVA (last ned presentasjon her).